关于加强基层思想政治工作的调研与思考.docx简介：
关于加强基层思想政治工作的调研与思考近年来，我县坚持从建队伍、建机制、建家园入手，将思想政治工作融入社区治理，做到了思政不断档、矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位，全县17个社区中先后有8个社区荣获全国科普示范社区、国家级应急示范社区、全省人防宣传教育示范社区、全省充分就业先进社区、全省和谐社区建设示范社区、全省慈善示范社区等荣誉。一、做法与成效（一）建队伍增动能。一是建党员干部队伍。健全社区党支部—楼栋党小组—党员中心户组织架构，完善党员设岗定责、领岗履职等制度，选配政治、能力、作风过硬的两委干部，常态化开展亮牌对标争先锋活动，发挥党组织的战斗堡垒作用，全县1300多名社区党员开展公开承诺，打通党员服务群众最后一公里。二是建社区工作者队伍。建立教育培训、考核管理等制度，采取依法选任、公开招聘等方式配备26名社区工作者，并缴纳三险、落实体检等福利待遇。三是建驻社区帮扶队伍。选派年轻后备干部到社区担任第一书记，工作队员常驻社区开展帮扶工作，建立帮扶单位与社区联席会议制度，实行面对面、点对点开展帮扶。四是建志愿服务队伍。面向社区招募305名党员开展领岗服务，面向社会招聘公益岗位保安206人，招募志愿者545名，成立社区志愿服务组织17个，志愿服务人员达1800人；每月开展访社区党员送政策、访低保家庭送温暖、访失业人员送信息、访空巢老人送安慰、访少年儿童送爱心、访残疾家庭送关怀的六访六送活动，做好居家老年人和残疾人定期探访，为独居、留守、空巢等特殊困难老年人提供生活健康护理等服务。（二）建机制增活力。一是建网格化管理机制。建立17个社区网格化管理中心，实行网格长＋网格员＋楼栋长＋单元长四级网格管理机制，实行一日一主题、一周一循环工作方法，将政策宣传、返贫监测、矛盾调处、治安联防、疫情防控、环境整治等事项一网打尽，实现社区治理无死角、服务群众全覆盖。二是建信息化服务机制。建立社区数字化服务平台，开通便民服务直通车，做到5分钟之内受理群众诉求，社区综治中心联络镇街相关部门30分钟之内给予回应，实现群众发现问题—事件流转处理—群众验收成效的闭环服务。三是建民主化监督机制。实行党的领导与群众自治相结合，健全社务公开、民主议事、民主监督等制度，社区党支部、居委会指导并监督业主委员会的组建和运行，全力打造红色物业红色业委会。同时，发挥群众中的新乡贤作用，推进社区民主管理规范化。四是建法治化治理机制。依托法律讲堂、道德课堂、学习强国、智慧党建等平台，定期邀请法律工作者、党校教师、退休老干部进行普法教育，引导社区群众树立法治观念、文明意识，形成了社区居民知法、懂法、遵法的良好局面。（三）建家园增福祉。一是建安居家园。建好用好社区党群服务中心，为群众提供24小时线上＋线下服务，通过搭建社区干群连心桥，按照定岗、定人、定责、定任务的模式，党员干部通过分片包干、一对一指导等形式，创造良好的为民办事便利环境。针对易地搬迁群众办事两头跑的问题，社区和帮扶单位干部加强与搬迁群众沟通交流，帮助搬迁群众解决困难和问题，全力提升认同感、满意度。二是建安业家园。在社区设立创业就业指导站，按照围绕产业办企业、围绕职业强技能、围绕就业搞培训、围绕致富送技术的思路，坚持以市场为导向，组织进行订单式培训，为社区群众提供多渠道、多形式的就业服务，推动实现更高质量的就业。兴办社区工厂14个、就业帮扶基地19家，新办便民超市38个，累计吸纳就业2380多人。三是建安身家园。推进社区幼儿园建设，开设十六点半辅导站，确保社区居民子女上学无忧；配套建设社区卫生室，定期组织开展义诊、体检等活动，实现慢性病签约和随访工作全覆盖、小病不出小区及时治疗；按照社不漏户、户不漏人的原则统筹做好城乡居民基本医疗保险、基本养老保险等社会保障政策转移接续，确保社区群众100%参保。四是建安心家园。以新时代文明实践站为载体，广泛开展家风家训教育、我的脱贫故事分享会，以居民公约为抓手，常态化开展十星级文明户好媳妇好婆婆等文明评选活动，建成全面开放的社区图书室、日间照料中心、退役军人服务室及室外文体休闲等设施，定期开展防诈骗小常识宣传、七一慰问老党员等公益活动，加快形成邻里友善、美满和谐的社区氛围。二、问题和短板（一）责任意识淡化，存在融不紧的问题。有的党员干部对思想政治工作的重要性把握不准，对基层社会治理工作的紧迫性领会不深，对思想政治工作融入基层社区治理的指导不够、要求不严；有的专职干部对思想政治工作和基层社会治理特点规律和方式方法研究不深、谋划不细，造成思想政治工作融入社区治理无所适从、无处下手；一些社区干部把思想政治工作摆在了次要位置，与基层社会治理割裂开来，导致社区多元共治的 展开>>

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